Lyft 新任首席執(zhí)行官 David Risher 宣布，將于下周四啟動新一輪裁員。根據(jù)《華爾街日報》報道，本次裁員影響 1200 人，占比超過 30%。

　　Risher 表示提前發(fā)布聲明，是為了讓員工有心理緩沖期，準備好迎接下周的裁員公布結果。

　　IT之家翻譯 Risher 內部信部分內容如下：

　　偉大的公司都要朝著目標前行。

　　Lyft 在成立之初就設立了兩個互相關聯(lián)的目標：滿足乘客的出行需求，以及讓司機掌控自己的時間，并賺取相應報酬。

　　我們需要成為一家更快、更扁平的公司，讓每個人都更接近我們的乘客和司機。這樣我們才能朝著目標邁進。

　　我們需要降低成本，以提供負擔得起的乘車服務、吸引司機的收入以及盈利增長。我們打算利用這些節(jié)省下來的資金來投資于具有競爭力的價格、更快的接送時間和更好的司機收入。

　　所有這些都要求我們縮小規(guī)模并重組我們的組織方式。
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